Перед введением новой маршрутной сети руководители департамента транспорта администрации Омска проводят цикл встреч с населением. Горожан информируют о новых и изменённых маршрутах, видах подвижного состава, который будет на них работать и особенностями обслуживания пассажиров муниципальными и частными перевозчиками.

Такие встречи уже прошли в Кировском и Ленинском округах, следующую планируется провести в Октябрьском округе. Руководители профильного департамента разъясняют, как будут перераспределяться транспортные потоки между магистралями; за счёт чего планируется сократить заторы на дорогах; как совершенствуются действующие транспортные связи и многое другое. В ходе встреч представители профильного департамента отвечают на вопросы, волнующие омичей и касающиеся самых разных сторон деятельности муниципального транспорта.

На прошедших встречах, в частности, отмечено, что предусматривается замена автобусов маршрута № 434 на более вместительные. На маршруте № 51 по схеме «Речной порт – Омскглавснаб» будут работать 10 автобусов большого класса и 10 автобусов среднего класса вместимостью более 50 пассажиров. Таким образом, на улице Труда автобусы большого класса на маршруте № 51 станут дополнением к работающему автобусному маршруту № 109.

После объединения маршрутов №№ 46 и 350 автобусы большой вместимости появятся также на улице Воровского и в поселке Карьер. Они будут следовать с проездом через онкологический диспансер до строящегося нового микрорайона по улицам Завертяева, Облепиховой. Кроме того, увеличится количество автобусов большого класса на маршрутах №№ 20, 58, 64, 89, 117, 119.

Специалисты отмечают, что перечисленные меры при сохранении общих возможностей пассажирского транспорта на конкретном направлении помогут снизить нагрузку на магистрали, увеличить загрузку подвижного состава большой вместимости, повысить его экономическую эффективность. В конечном итоге все это должно способствовать сохранению приемлемой стоимости проезда.

На Совете присутствовали бригадиры -  Нагибин Ю. И.,  Николенко С. И., Фоменко В. М., Надточий С. В., из специалистов: Томилов М. П.- главный экономист, Фомичева Е. А. -начальник СОП, Дорошенко А. С.- начальник а/к, Лавров А. А. -механик а/к, Шиповалова В. Н.- ответственная за работу кондукторского состава.

С докладом выступили: Томилов М. П. - о работе предприятия с начала 2018 года - выполнение производственной программы по машино-часам и доходам; Фомичева Е. А. -о запуске новой маршрутной сети и о повышении культуры обслуживания пассажиров.

За чашкой чая обсудили наболевшие производственные вопросы, в том числе выслушали предложения бригадиров по увеличению работы предприятия, в частности по увеличению доходов и повышению эффективности предприятия.

Следующая встреча состоится в мае 2018 года, куда будут приглашены и специалисты, и бригадиры технической службы.

Закончилась производственная практика на предприятии для студентов «Омского Автотранспортного колледжа» факультета организация перевозок и управления на транспорте.
В нашем предприятии практика для студентов начинается с заявления о приеме на практику. Затем студенты проходят вводный инструктаж, и инструктаж на рабочем месте. Также знакомим студентов с должностными обязанностями специалистов предприятия.
Студенты посещали предприятие с 26 февраля 2018 года по 31 марта 2018 года. За этот период познакомились с организационной структурой предприятия, его историей, с маршрутной сетью, с марками подвижного состава, которые выходят на линию и т.д.
Непосредственно на предприятии студенты наблюдали за работой диспетчера, изучали путевой лист, всю документацию, которую ведет служба организации перевозок.
Выезжали в линию, анализировали работу кондукторов с пассажирами, затем делились впечатлениями.
Студенты знакомились с должностными обязанностями водителей, кондукторов, с работой специалистов других отделов предприятия, это и отдел безопасности движения, планово-экономический отдел, бухгалтерский, технический и т.д.
Кроме знакомства и изучения, стараемся студентам привить любовь к выбранной профессии, передать свои знания, умения и навыки будущим специалистам, раскрыть потенциал практикантов. 
Стараемся заинтересовать студентов в дальнейшем обучении и применении своих теоретических знаний на практике и в дальнейшем в работе.